作為80后的新農(nóng)人，陳云大學畢業(yè)就全身心地投入到糧食事業(yè)發(fā)展當中，致力于做大做強家鄉(xiāng)的糧食產(chǎn)業(yè)，為家鄉(xiāng)糧食發(fā)展，為農(nóng)民增收致富做出了積極貢獻。

 

　　2010年大學畢業(yè)后的陳云回到自己的家鄉(xiāng)，選擇大多數(shù)年輕人不愿選擇的農(nóng)業(yè)作為創(chuàng)業(yè)方向，成立江西省“一江秋”糧油有限公司。全面實行標準化生產(chǎn)，不僅成立了萬安縣“一江秋”水稻種植專業(yè)合作社，更是率先創(chuàng)立了“公司＋基地＋農(nóng)戶”和“公司＋合作社＋農(nóng)戶”的“雙核”發(fā)展機制，按照“品種、技術(shù)、防治、收購、銷售”五統(tǒng)一的管理模式，從水、土壤等自然環(huán)境，到農(nóng)藥、肥料等投入品，再到收儲和加工設(shè)備，嚴格各環(huán)節(jié)過程控制，把質(zhì)量管理落到實處。

 

　　陳云創(chuàng)造性地將老百姓辛苦耕作的稻谷與市場的需求有機結(jié)合，大力推行“訂單農(nóng)業(yè)”，與糧農(nóng)簽訂合同3萬余畝，免費向農(nóng)戶提供優(yōu)質(zhì)稻種、邀請專業(yè)技術(shù)人員對農(nóng)戶進行手把手的幫助指導，讓農(nóng)戶在種植過程中減少不必要的資源浪費，遠離病蟲害等各方面因素的影響，并承諾每年以高于市場價10元一百斤的價格回收農(nóng)戶手中的稻谷，帶動本縣1萬多農(nóng)戶增產(chǎn)增收，每畝平均增收近300元，有效提高了農(nóng)戶種糧的積極性。

 

　　目前，公司為當?shù)靥峁┚蜆I(yè)崗位1000余個，先后安排20多位下崗工人再就業(yè)，還優(yōu)先照顧幾位身體有殘疾的農(nóng)民來企業(yè)當員工，盡情盡力為下崗工人和殘障人員開通綠色就業(yè)通道。事業(yè)有所成的陳云時刻把擔當和責任扛在肩上。

 

　　40歲的傅小蘭是萬安縣五豐鎮(zhèn)東源村建檔立卡貧困戶，去年受疫情影響不能出外務(wù)工，家庭收入受到很大的影響。陳云得知后，招聘她成為一名糧庫倉管員，每個月有2500元以上的工資收入，確保了貧困戶收入的穩(wěn)定增加。貧困戶高興地說：“陳老板關(guān)照我們在他的廠里做事掙錢，不僅增加了收入，還可以照顧好家里，真是兩全其美的大好事。”陳云熱心公益不僅自己贏得了愛戴和尊重，公司也連續(xù)多年榮獲江西省“千企幫千村”、吉安市“百企幫百村”精準扶貧行動先進民營企業(yè)。