單位內(nèi)部規(guī)章制度是一個單位所有人共同遵守的行為規(guī)范，是工作制度化、程序化、規(guī)范化、法制化的必然要求，是單位健康有序運轉(zhuǎn)的根本保證，也是實現(xiàn)公平、公正、公開的必要條件。隨著種子法律法規(guī)的調(diào)整和北京市種業(yè)的發(fā)展，種子管理工作形勢發(fā)生了重大變化。為進一步健全和完善我站的管理制度，根據(jù)法律法規(guī)及國家政策有關(guān)要求，結(jié)合我站工作實際，今年對原有規(guī)章制度進行修訂，并新增了10項管理制度，基本涵蓋了我站工作的方方面面。

 

      為了讓全體職工全面了解站各項制度，確保制度的貫徹落實，12月6日，法規(guī)宣教科組織全站職工開展了“北京市種子管理站管理制度培訓”。培訓由福德平副站長主持，站長趙山普、黨總支書記賈希海參加了培訓活動。

 

      本次培訓內(nèi)容全面，共包括33項管理制度（辦法），由制度起草相關(guān)科室人員進行了認真講解。人事科對《黨風廉政建設(shè)責任制度》《廉政風險防范工作制度（試行）》等進行了細致分析，進一步明確了黨風廉政建設(shè)的責任范圍、責任內(nèi)容、風險防范要點，提高了全體黨員干部加強廉潔自律的意識，講解人員對《依法行政責任追究制度》《工作人員考核制度》等的深入解讀，使大家更加清楚地認識到了權(quán)力和責任之間的關(guān)系，增強了依法履職的意識；辦公室通過對《檔案管理制度》《信息宣傳工作制度》等的宣講，強調(diào)了建立和保存工作檔案的重要性和正確方法，明確了及時、準確、高效地信息報送對推進各項工作的重要意義；計劃財務(wù)科對《財務(wù)管理制度》《項目經(jīng)費管理辦法》的細致講解，使大家對新的財務(wù)預(yù)算管理、收入支出管理、項目經(jīng)費管理等程序有了更深的了解，為進一步落實?？顚Ｓ?，提高資金使用效率提供了重要保障；后勤物業(yè)管理科通過對《安全工作制度》《安全衛(wèi)生檢查評比辦法》的反復(fù)強調(diào)，使安全衛(wèi)生意識深入人心，為消除人為因素而產(chǎn)生的安全衛(wèi)生隱患，確保我站財產(chǎn)和人員安全打下了堅實基礎(chǔ)；基地辦公室對《北京市農(nóng)作物品種試驗展示基地管理制度》《海南南繁基地管理制度》的解讀，使大家意識到全面規(guī)范基地生產(chǎn)生活是確保其充分發(fā)揮品種展示和科研育種作用的必要前提；科技科對《科技項目管理辦法》的介紹，使大家對如何規(guī)范開展科技項目，服務(wù)都市型現(xiàn)代農(nóng)業(yè)發(fā)展有了全新的認識。

 

      本次培訓取得了顯著效果。大家一致認為，通過培訓全面了解了站各項管理制度的內(nèi)容，對各項管理制度實施過程中的關(guān)鍵問題有了更加深入的理解，為管理制度的貫徹落實奠定了基礎(chǔ)。本次培訓是我站加強制度建設(shè)的重要舉措，對于規(guī)范全站工作程序，提高全體職工依法依規(guī)履職能力將發(fā)揮重要作用。