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丁彥龍:種業(yè)企業(yè)穿越非常時期,應(yīng)做好短中長三期計劃!

放大字體  縮小字體 發(fā)布日期:2020-03-30  來源:丁彥龍頻道  瀏覽次數(shù):550
 
 

     作者:丁彥龍

     沒有過不去的冬天,也沒有來不了的春天。疫情如同一次大考,從國家到企業(yè),從企業(yè)到個人,考驗之前所付出的努力和面對非常事件的應(yīng)對態(tài)度。

     很多人把這次疫情比作黑天鵝,我比較反感“黑天鵝”這個詞,其實哪有什么黑天鵝,都是必然。這場戰(zhàn)役才剛剛開始,未來會有非常大的變量,不管主動還是被動,我們一定被裹挾其中。

     當下的種子企業(yè),危險與機會一路向前,越是特殊時期,越能檢驗一個企業(yè)的功底。在不確定和復(fù)雜的環(huán)境下生存,想要戰(zhàn)勝恐懼,唯一方法就是隨時保持恐懼。疫情接近尾聲,種業(yè)企業(yè)如何穿越非常時期,需要我們要學會在奔跑中思考。

     01

     穿越非常時期的短期計劃

     《戰(zhàn)爭論》中提出,戰(zhàn)爭中充滿不確定性,戰(zhàn)爭中四分之三的行動都或多或少處在不確定的迷霧當中。最優(yōu)秀的戰(zhàn)爭策略就是要針對敵軍狀況,組建一支軍隊,朝著一個特定的方向,不斷因變化而做出調(diào)整,從而提升獲勝的概率。

     在一個不斷變化的環(huán)境里,再完美的預(yù)測,也無法做出準確的判斷和選擇。正確的做法就是朝著特定的方向,在前進的過程中不斷驗證和改變,以適應(yīng)各種環(huán)境的變化。   

     1.線下銷售要激發(fā)渠道優(yōu)勢

     有渠道不重要,重要的是你能不能把你的客戶抓在手里。因為疫情,限制了原有的會議和銷售的方式,所以,要聯(lián)合渠道商把當?shù)貎?yōu)勢做起來,通過以往的數(shù)據(jù)和資料,進行線上品種展示及銷售配送。激發(fā)渠道是種業(yè)企業(yè)非常重要的一個能力。

     2.不能削減營銷預(yù)算

     這個時候什么成本都可以減,唯獨營銷預(yù)算不能減,因為營銷是一個投資。很多企業(yè)突然之間在互聯(lián)網(wǎng)上加大投入,就在這個階段、這樣一個時間節(jié)點,就是因為它看到了一個新的洗牌機會和可能?;ㄔ摶ǖ腻X,營銷推廣、重要崗位人員薪水、培訓和咨詢的錢一定不能省。

     3.合理利用新工具

     越來越多的種子企業(yè)開始了不余遺力的線上宣傳,但做的好的寥寥無幾。傳播的重點是搭建武器庫,只要你有彈藥,永遠都不慌。做好品種介紹和圖片,抖音、朋友圈的營銷短視頻,還有長直播、文章庫等準備,總之你要讓所有產(chǎn)品獲得最佳的在線化展示。

     4.合理利用直播

     直播不僅能夠給產(chǎn)品插上銷售的翅膀,更重要的是它可能會改變很多協(xié)作的習慣和能力。比如可以通過直播的方式培訓你的渠道伙伴或者零售商,展示品種,提供方法,增強信心。甚至經(jīng)銷商大會和招商會也可以通過直播來完成;還可以通過直播提供農(nóng)戶的種種植栽培和技術(shù)指導,或是在線定購;還可以開展好在線全員培訓,從企業(yè)文化到技能的全面提升。一定要把握好這個時機。

     5.進行公益營銷

     這個時候進行社會責任營銷,企業(yè)更容易獲得提高品牌聲譽和美譽度的機會。

     6.重新梳理品種結(jié)構(gòu)

     對目前推廣的品種深刻認知,多維觀察,優(yōu)選主推品種,砍掉問題品種,絕不盲目推出新品種,根據(jù)品種的推廣生命周期,制定周密的有節(jié)奏的推廣計劃。

     7.做好示范工作的布局

     種業(yè)營銷的核心是品種,品種的核心是表現(xiàn),表現(xiàn)的核心是示范。示范田建設(shè)依然是種業(yè)企業(yè)的核心工作之一,做好示范,才有機會決勝未來的種業(yè)戰(zhàn)場。

     02

     穿越非常時期的中期計劃

     危機往往就是很多品牌崛起的時機。

     我們要正確解讀當下的時局,有危也有機。

     接下來很長一段時間,我們會看到新冠肺炎疫情在全球蔓延,產(chǎn)品原材料價格上漲,從上游傳導到下游,所以很可能會迎來一輪通貨膨脹,只是早晚的問題,大家一定要提早做準備。同時,黨中央和國務(wù)院在這次疫情后,有可能會對整個國家的治理和管理進行很多新思考,因此兩會的重大決策有可能會發(fā)生一些變化。

     此外,基礎(chǔ)設(shè)施投資、中美貿(mào)易戰(zhàn)變化、國家應(yīng)急反應(yīng)機制的變化等都會給企業(yè)帶來新的危與機。這種情況下,種業(yè)營銷的終極戰(zhàn)場在哪里?我的答案是用戶和會員。核心是做正確的事情和重要的事情。

     1. 重新審視種業(yè)行業(yè),把握行業(yè)的重構(gòu)機會

     國家的政策、行業(yè)的趨勢、競爭的機會、企業(yè)的優(yōu)勢給種業(yè)企業(yè)帶來了更多的機會,但只有以用戶為中心,與用戶建立很多粘性的公司,才會有很好的機會。

     2. 堅定不移地打造品牌

     這次疫情,很多種業(yè)企業(yè)的日子很難過,但對種業(yè)前幾名的企業(yè)影響很小,甚至是有增無減。根據(jù)小范圍電話調(diào)研,一是渠道商愿意推薦大公司的品種,二是農(nóng)戶傾向購買之前種過的或是市場主流的品種。而種子企業(yè)要做的就是,用戶在購買品種時,腦袋里蹦出來的就是你的品牌和品種。

     3.布局未來,開發(fā)新品種

     不遺余力的進行研發(fā)創(chuàng)新,深度認知品種特性與特點,科學的制定開發(fā)和推廣計劃,根據(jù)適宜區(qū)域合理布局,推動區(qū)域品種銷量提升。

     4.重新思考和布局線上戰(zhàn)場

     時代變了,用戶獲取信息的途徑變了,媒體也變了。

     數(shù)字化的的營銷節(jié)點有4圈:第1圈是全顧客,你要把所有人都視為你的顧客;第2圈是全戰(zhàn)場,盡可能地觸達你的顧客;第3圈是全員營銷,這件事情要馬上去做,但要教方法、給工具;第4圈是全時段,如果白天沒人逛店,晚上可以做直播,可以利用朋友圈賣貨。

     企業(yè)的私域流量池往往來自于員工圈、伙伴圈、顧客的朋友圈、會員的社群,所以這個時候企業(yè)要高度重視的是私域流量,知道我最忠誠的顧客在哪里。

     線上線下融合也是必然的趨勢,從線下體驗到線上銷售,從線下服務(wù)到線上指導,需要種子企業(yè)深度思考,轉(zhuǎn)變思路,布局線上戰(zhàn)場。

     03

     穿越非常時期的長期行動指南

     種業(yè)企業(yè)未來該怎么辦?

     如果我們管好了長期,短期自然都在你的計劃范圍內(nèi)。自古以來,為災(zāi)荒年做好準備,是每個人應(yīng)該干的。“三年而有一年之積”,耕種三年,就要攢下一年的糧食。其實就一句話:構(gòu)建有免疫力的企業(yè)系統(tǒng)。

     越是外部環(huán)境不好的時候,真正優(yōu)秀、有價值的企業(yè)才會脫穎而出。

     1.長期投資

     這一點我們要向日本公司學習,比如7-11、優(yōu)衣庫、無印良品,看起來好像一成不變,或者已經(jīng)老化、僵化了,但在這樣一個重大的考驗面前,它們的支撐能力是最強的,原因很簡單,就是放棄投機,長期投資。

     2.用戶邏輯

     不同的出發(fā)點就會有不同的結(jié)果。不管什么行業(yè)的企業(yè),最終都要回到用戶邏輯。

     考慮用戶的需求,考慮使用的場景,考慮用后的體檢,考慮參與的程度。為用戶服務(wù),才是企業(yè)最大的出路。

     3.開發(fā)爆品

     這個時代不缺產(chǎn)品,而是缺好產(chǎn)品。只有擁有“把自己逼瘋,把對手逼死”的狠勁,才有機會研發(fā)出讓用戶驚嘆的產(chǎn)品。找到爆品的打造路徑,這是種子企業(yè)必須修煉的內(nèi)功。

     4.團隊賦能

     團隊賦能就是打造一個作戰(zhàn)整體,互相信任和目標共享,思考和行動達到一致,一切為了目標,一切為了贏,一切為了持續(xù)增長。

     5.全員營銷

     很多時候我們把營銷歸結(jié)于是銷售部門的事,全員營銷就是企業(yè)中的每個人,都有營銷意識,都有服務(wù)意識,都結(jié)合自己的工作,參與營銷活動,為用戶服務(wù)。

     6.效率為王

     企業(yè)要重新思考效率的問題。企業(yè)要更關(guān)注人效和人均產(chǎn)出,要去思考怎么更長期地抵御大災(zāi)大難,以及我的企業(yè)能不能變得更輕?因為如果在更輕的狀態(tài)下還能夠獲得非常持久的收益的話,企業(yè)才會更強。沒有效率的增長,不是慢性自殺,而是加速自殺。

     7.強化盈利

     追求性價比的公司在這場戰(zhàn)役中是最差的,因為它的盈利能力不夠,不足以支撐或者緩解這段時間的修復(fù)。如果企業(yè)的盈利能力超級強,這一個月的損失可能用兩個月就可以緩過來了;但如果企業(yè)只有10%的凈利潤,那一個月沒做生意,可能要10個月才能緩過來,這就是差別。

     8.持續(xù)進化

     對于組織來講,最需要解決的就是它可持續(xù)發(fā)展的問題。企業(yè)能否存活,最終拼的是硬核,拼的是組織能力,拼的是系統(tǒng)免疫力。什么是硬核?就是你的主營業(yè)務(wù)強不強,你的核心產(chǎn)品硬不硬,你的服務(wù)好不好。

     愿你在奔跑中思考,穿越種業(yè)戰(zhàn)場。

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     作者簡介

     丁彥龍

     跨行業(yè)實戰(zhàn)策劃人

     中國第一本種業(yè)營銷書《種業(yè)內(nèi)參·中國種業(yè)營銷實戰(zhàn)手記》作者

     服務(wù)過AOBO、娃哈哈、民生、快克等多個知名品牌,橫跨藥品、食品、保健品、化妝品、農(nóng)資等多個行業(yè),成功助推多個產(chǎn)品在市場上創(chuàng)造銷量奇跡。

 
 
 
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